职位名称：网络运营总监（教育行业）

招聘人数：（1人）

技能要求：沟通管理能力强技能要求：
岗位职责：

部门管理
1、全面负责校区的招生咨询工作，设计并完善招生咨询的流程；
2、组织对教育咨询师的岗前培训，在职培训；
3、参与市场开拓，根据市场的需要，及时调整招生咨询工作的流程；
4、接待学生，面询，电话回访，根据需求提供合适的课程；
5、咨询部人员的日常管理、团队建设等其他事务；

岗位要求：
1、热爱教育行业，工作责任心强；
2、良好的管理能力、沟通能力和团队合作精神；
3、良好的表达能力，善于与人沟通；
4、两年以上教育咨询工作经验，有教育咨询主管经验者优先；

福利待遇：
1、基本工资5000-6000+团队绩效提成；
2、公司提供免费午餐、住宿、房补、五险、体检等福利；
3、单双轮休、法定假日正常休息、带薪年假、产假、婚假等假期；
工作时间：每天7.5小时。
冬季：上午8:30—12:00 下午13:30—17:30
夏季：上午8:30—12:00 下午14:00—18:00
招聘热线：固定电话：0371--63319656

张老师： 173-1978-2104（同微信）

王老师： 181-3710-8637（同微信）

职位名称：教育课程顾问，网络销售（教育行业），网络课程咨询

招聘人数：（50人—100人）

岗位职责：

1、负责指导学员了解课程，接听学员来电，促成学员购买课程；

2、负责公司品牌课程的推广工作，并向学员提供专业的课程体系讲解；

3、了解学员需求，推荐适合课程，有效管理自己的学员，进行定期回访、促成订单；

4、跟进课程费用的支付流程，与客户建立良好的关系，维护公司的品牌形象。

任职要求：

1、年龄30周岁以下；

2、有教育行业经验者优先；

3、了解培训的专业知识，能为客户进行准确的介绍和课程规划；

4. 具备较强的学习、沟通能力;

5、具备团队合作和创新意识;

福利待遇：

1、基本工资3000-4000+提成；

2、公司提供免费午餐、住宿、房补、五险、体检等福利；

3、晋升空间组长-主管-经理，享受公司岗位津贴；

4、单双轮休、法定假日正常休息、带薪年假、产假、婚假等假期；

工作时间：每天7.5小时。

冬季：上午8:30—12:00 下午13:30—17:30

夏季：上午8:30—12:00 下午14:00—18:00

招聘热线：固定电话：0371--63319656

张老师： 173-1978-2104（同微信）

王老师： 181-3710-8637（同微信）

职位名称：课程开发经理

招聘人数：（3人）

岗位职责：

1、负责建筑类综合课程所需讲义及其他辅导材料编写和研发的工作；

2、负责有关试题的解析与审核工作；

3、负责建立考试的真题、模拟题题库及日常管理、完善与更新；

4、负责考试公告与大纲的解读、宣传软文的撰写；

5、负责课程新的理论体系与理论内容的研发工作；

任职要求：

1、统招大学本科（含）以上学历，硕士、博士学历优先，专业要求：建筑类方向；

2、具有相关执业资格证书者优先；

3、熟悉教研工作内容，了解社会培训机构教学工作流程；

4、吃苦耐劳，踏实肯干，具备良好客户服务意识；

5、为人正直、责任心强，具备良好的职业素养；亲和力强，有较强的沟通能力和执行力；

6、思路清晰敏捷，具备良好的学历能力、创新能力、逻辑思考能力。

福利待遇：

1、基本工资5000-6000+提成；

2、公司提供免费午餐、住宿、房补、五险、体检等福利；

3、晋升空间组长-主管-经理，享受公司岗位津贴；

4、单双轮休、法定假日正常休息、带薪年假、产假、婚假等假期；

工作时间：每天7.5小时。

冬季：上午8:30—12:00 下午13:30—17:30

夏季：上午8:30—12:00 下午14:00—18:00

招聘热线：固定电话：0371--63319656

张老师： 173-1978-2104（同微信）

王老师： 181-3710-8637（同微信）

职位名称：造价实训讲师（单双休+五险一金），高级（建筑）培训师，一、二建课程培训讲师

招聘人数：（10人）

岗位职责：

1、负责公司各课程体系教师团队组建，完成教师任职资格的甄选；

2、建立完善主要课程体系的讲师梯队、选拔、考核、维护工作；

3、根据年度招生人数以及师资团队进行课程安排；

4、监督教学质量，调查、评估学员的听课效果，及时向任课教师反馈；

5、组织承担学员的服务工作，解答学员提出的问题，维护学员关系。

任职要求：

1、有建筑类教师资源优先；

2、有教育行业教务管理经验者优先；

3、乐于沟通，有较强的表达与沟通能力；

4、普通话标准，踏实肯干，具有良好的团队合作精神。

福利待遇：

1、基本工资4000-6000+提成；

2、公司提供免费午餐、住宿、房补、五险、体检等福利；

3、晋升空间组长-主管-经理，享受公司岗位津贴；

4、单双轮休、法定假日正常休息、带薪年假、产假、婚假等假期；

工作时间：每天7.5小时。

冬季：上午8:30—12:00 下午13:30—17:30

夏季：上午8:30—12:00 下午14:00—18:00

招聘热线：固定电话：0371--63319656

张老师： 173-1978-2104（同微信）

王老师： 181-3710-8637（同微信）

职位名称：大区经理

招聘人数（1人）

岗位职责：
1. 全面负责院校部工作；
2. 负责院校部整体项目规划、项目方案实施、市场开拓、产品研发、日常事务管理等；
3. 负责院校部招商、招聘、会议、论坛、产品宣传与推广等活动的策划与执行；
4. 负责与其他项目部门的沟通与协调；
5. 负责与教育行政部门、行业部门及其他教育机构或相关企业的合作与交流；
6. 领导交代的其他工作任务。
任职要求：
1. 热爱教育事业，品行良好，有很好的信用和自律能力；
2. 有职业教育从业经历，熟悉职业院校招生与就业、课程与教学、校企合作育人模式；
3. 了解职业院校新专业设置特点、国家示范校建设、技能大赛、实训基地建设；
4. 了解新媒体运营，有较强的市场开拓能力；
5. 有一定的职业教育方面的资源；
6. 有较强的口头表达能力，善于与人交流，有较强的文字表达功底；
7. 有较强的抗压能力，能适应公司偶尔加班情况；
8. 年龄在30-45岁之间。

福利待遇：

1、基本工资5000-6000+提成；

2、公司提供免费午餐、住宿、房补、五险、体检等福利；

3、晋升空间组长-主管-经理，享受公司岗位津贴；

4、单双轮休、法定假日正常休息、带薪年假、产假、婚假等假期；

工作时间：每天7.5小时。

冬季：上午8:30—12:00 下午13:30—17:30

夏季：上午8:30—12:00 下午14:00—18:00

招聘热线：固定电话：0371--63319656

张老师： 173-1978-2104（同微信）

王老师： 181-3710-8637（同微信）

职位名称：运营督导专员，市场拓展专员，管理培训生（分校拓展运营方向）

技能要求：

部门管理：

1、全面负责校区的招生咨询工作，设计并完善招生咨询的流程；

2、组织对教育咨询师的岗前培训，在职培训；

3、参与市场开拓，根据市场的需要，及时调整招生咨询工作的流程；

4、接待学生，面询，电话回访，根据需求提供合适的课程；

5、咨询部人员的日常管理、团队建设等其他事务；

6、有法务工作经验者优先考虑。

岗位要求：

1、热爱教育行业，工作责任心强；

2、良好的管理能力、沟通能力和团队合作精神；

3、良好的表达能力，善于与人沟通；

4、两年以上教育咨询工作经验，有教育咨询主管经验者优先；

福利待遇：

1、基本工资4000-5500+团队绩效提成；

2、公司提供免费午餐、住宿、房补、五险、体检等福利；

3、单双轮休、法定假日正常休息、带薪年假、产假、婚假等假期；

工作时间：每天7.5小时。

冬季：上午8:30—12:00 下午13:30—17:30

夏季：上午8:30—12:00 下午14:00—18:00

招聘热线：固定电话：0371--63319656

张老师： 173-1978-2104（同微信）

王老师： 181-3710-8637（同微信）

职位名称：大数据工程师、大数据导师、数据分析师

招聘人数：（1人）

招聘要求：负责网络数据开发，熟练掌握Hadoop、spark等大数据组件，有基于Hadoop/Hive/Hbase等分布式系统大数据应用开发经验

岗位职责：

1.主导大数据平台的设计与开发，解决海量数据面临的挑战。

2.协助简历数据模型，对数据进行挖掘、优化及统计。

3.负责业务数据调研、需求理解。

4.快速响应公司内部部门日常数据需求。

5.负责公司数据仓库搭建并将数据整合、对接CRM、现有网站等平台。

6.根据集团运营”全网络、全媒介、全数据”要求，规划大数据发展，制订实施计划，组建团队，协调各内部部门联动，管理数据资产等。

技能要求：

1.熟练掌握Hadoop、spark等大数据组件，有基于Hadoop/Hive/Hbase等分布式系统大数据应用开发经验。

2.有用户画像，用户行为分析，数据挖掘，机器学习经验者优先。

3.具备系统调优，多平台数据、系统整合，应用架构设计能力。

4.熟悉数据中台/数据仓库领域知识。

5.实操能力较强；文本能力较强；可以自主学习。

6.数据控，善于发现问题，解决问题。

7.对新兴技术有好奇心，有利于技术解决实际问题的热情。

福利待遇：

1、基本工资6000-8000+团队绩效提成；

2、公司提供免费午餐、住宿、房补、五险、体检等福利；

3、单双轮休、法定假日正常休息、带薪年假、产假、婚假等假期；

工作时间：每天7.5小时。

冬季：上午8:30—12:00 下午13:30—17:30

夏季：上午8:30—12:00 下午14:00—18:00

招聘热线：固定电话：0371--63319656

张老师： 173-1978-2104（同微信）

王老师： 181-3710-8637（同微信）

职位名称：法务主管经理

招聘人数：1人

招聘要求：负责公司分校拓展过程中法律支持以及日常事务的工作。

岗位职责：

1.负责对公司经营决策提出法律意见；

2.制订和更新标准合同版本，完善标准合同体系，参与重大合同的磋商和谈判，提供法律意见；

3.负责诉讼案件的应对策略和方案；

4.参与公司危机事件的处理和应对；

5.综合运用法律等手段参与或主导解决公司日常运营终端的问题；

任职资格：

1.全日制本科以上学历；

2.5年以上法务工作经验；

3.    熟悉公司法、合同法、劳动合同法等，擅长协调、解决复杂问题，文笔能力良好，能短期出差；

福利待遇：

1、基本工资6000-8000+团队绩效提成；

2、公司提供免费午餐、住宿、房补、五险、体检等福利；

3、单双轮休、法定假日正常休息、带薪年假、产假、婚假等假期；

工作时间：每天7.5小时

冬季：上午8:30—12:00 下午13:30—17:30

夏季：上午8:30—12:00 下午14:00—18:00

招聘热线：固定电话：0371--63319656

张老师： 173-1978-2104（同微信）

王老师： 181-3710-8637（同微信）