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[多选题]
14.劳务纠纷调解的一般程序包括( )。
A
申请诉讼
B
申请仲裁
C
制作调解协议书或调解意见书
D
调解
E
申请和受理
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参考答案
试题答案:
C
D
E
答案解释:
答案:CDE
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19.全部分包工作完成,经劳务作业发包人认可( )后,劳务作业承包人向劳务作业发包人递交完整的结算资料。
19.执行定额面指标指工人中执行定额工日占全部作业工日的比重。
12.用人单位无故拖欠劳动者工资时,由劳动保障行政部门责令支付劳动者的工资报酬,逾期不支付的,责令用人单位按应付金额( )的标准计算,向劳动者加付赔偿金。
18.当绘制企业各项目劳动力负荷曲线数据不足时,可采用( )。
13.单项劳务分包合同额超过企业注册资本金的( ),提请备案的劳务分包合同不予办理备案。
10.以下不属于施工劳动力主要类型的是( )。
11.档案管理人员应按照年度档案要求进行整理在次年的( )前根据归档计划,将上一年度档案资料按时存档。
16.生产安全事故一般分为重大事故、较大事故和一般事故3个等级。
6.普通诉讼时效和特别诉讼时效的期间从( )计算。
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